“Un Entorno de Trabajo Saludable, es un lugar donde todos trabajan unidos para alcanzar una visión conjunta de salud y bienestar para los trabajadores y la comunidad. Esto proporciona a todos los miembros de la fuerza de trabajo, condiciones físicas, psicológicas, sociales y organizacionales que protegen y promueven la salud y la seguridad. Esto permite a los jefes y trabajadores tener cada vez mayor control sobre su propia salud, mejorarla y ser más energéticos, positivos y felices.”
- DECRETO 14390 REGLAMENTO DE SEGURIDAD HIGIENE Y MEDICINA DEL TRABAJO
- GUÍA DE DERECHOS LABORALES
- LEY 213 CÓDIGO DEL TRABAJO
- LEY 496 QUE MODIFICA CÓDIGO DEL TRABAJO
- LEY 729 QUE SANCIONA EL CÓDIGO DEL TRABAJO
- LEY 825 DE PROTECCIÓN A NO FUMADORES
- LEY 836 CÓDIGO SANITARIO
- LEY 3803 LICENCIA PARA EXÁMENES DE PAP Y MAMOGRAFÍA
- LEY 5508
- LEY 5766 QUE MODIFICA ARTÍCULOS DE LA LEY 1626
- LEY 6280 PREVENCIÓN DEL CANCER DE PRÓSTATA Y COLON
- LEY 6738 MODALIDAD DE TELETRABAJO
- LEY 6849 QUE MODIFICA ARTÍCULOS DE LA LEY 1626
- LEY DE LA FUNCIÓN PUBLICA
- GUÍA PARA LA GENERACIÓN Y GESTIÓN DE ENTORNOS SALUDABLES
